ما هي خصائص قياس وتقييم الأداء

ما هي خصائص قياس وتقييم الأداء

الاجابة هى :

قياس وتقييم الأداء هي عمليات تستخدم لتحديد مدى تحقيق الأهداف والأداء الفعلي لشخص أو فريق أو مؤسسة. ومن بين الخصائص الرئيسية لقياس وتقييم الأداء:

1- الهدف الواضح: يجب وضع أهداف واضحة ومحددة لقياس الأداء، ويجب على هذه الأهداف أن تكون متوافقة مع رؤية وأهداف المؤسسة.

2- المعايير القياسية: يجب تحديد معايير الأداء التي تستخدم لقياس الأداء، ويجب أن تكون هذه المعايير قياسية وموحدة للجميع.

3- البيانات الدقيقة: يجب جمع البيانات الدقيقة والموثوقة لتقييم الأداء، ويجب أن تكون هذه البيانات متاحة وقابلة للفحص.

4- التحليل والتفسير: يجب تحليل البيانات المجمعة وتفسيرها لفهم الأداء الفعلي وتحديد المناطق التي تحتاج إلى تحسين.

5- التغذية الراجعة: يجب تزويد الأفراد والفرق والمؤسسات بتغذية راجعة مستمرة بشأن الأداء، ويجب أن تكون هذه التغذية الراجعة بناءة وتحتوي على توصيات لتحسين الأداء.

6- التحديث والتحسين: يجب تحديث معايير الأداء وتحسينها باستمرار لضمان تحسين الأداء وتحقيق الأهداف المحددة.